Las empresas en cambio exponencial, no solo es la contabilidad y la tributación quienes juegan de la mano en poner en valor a la organización, son otras disciplinas que en forma sistematica intervienen y de alli su importancia conocerlas y que forman parte del derecho corporativo asuntos del derecho corporativo esto es: (1) Ley General de Sociedades, (2) Código Civil,(3) Derecho Laboral, (4) Derecho Tributario, (5) Derecho Penal, (6) Derecho Registral, (7) Etc.

 Son estas ademas de las ramas del derecho sectorial, que la organización está llamada a no solo saberlas si no ademas cumplirlas. La empresa ante este entorno, reacciona con el mapeo de las normas que le son aplicables y cuales serian los riesgos de su incumplimiento, luego implementan un conjunto de normas de control interno que velen por el cumplimiento de los dospositivos legales así como de la normatividad interna que haya emanado la organización para su gobernanza. El compliance legal dota a la organización de una mejor reputación empresarial, compliance y lo más importante sostenibilidad del negocio.